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Video aziendale: cosa preparare prima della sessione di shooting

Cinque cose da decidere prima che arrivi la camera: obiettivo, pubblico, luoghi, persone e materiali. Così il giorno delle riprese si lavora sul racconto, non sull'organizzazione.

Il risultato di un video aziendale si decide in buona parte prima di accendere la camera. Quando arriviamo in azienda con le idee chiare, la sessione di shooting serve a raccontare. Quando le idee non ci sono, serve a organizzare. Ecco cosa conviene preparare.

1. Un obiettivo solo

Un video che vuole presentare l'azienda, spiegare un prodotto e cercare personale nello stesso momento finisce per non fare bene nessuna delle tre cose. Scegli un obiettivo e scrivilo in una frase: "vogliamo che chi guarda ci chieda un preventivo", oppure "vogliamo che un candidato capisca come si lavora da noi".

2. Chi lo guarderà

Un cliente che non vi conosce, un partner che vi conosce già, un candidato: ognuno ha bisogno di sentirsi dire cose diverse, con un tono diverso. Più il pubblico è preciso, più il video sarà concreto.

3. I luoghi

Pensa a dove si vede meglio il vostro lavoro: il reparto produzione, il magazzino, un cantiere, l'ufficio con la luce migliore. Quando è possibile facciamo prima un sopralluogo insieme, per capire come cambiano luce e rumori nelle diverse ore della giornata.

Guarda gli spazi con gli occhi di chi li vedrà per la prima volta: un angolo in disordine o un vecchio logo sulla parete restano nel video per anni.

4. Le persone

Chi parla davanti alla camera? Chi compare mentre lavora? Avvisa per tempo i collaboratori coinvolti e raccogli il loro consenso a comparire nel video.

Chi parla non deve imparare un testo a memoria: bastano due o tre concetti chiari, il resto lo costruiamo insieme sul set.

5. I materiali

Logo in buona qualità, colori aziendali, prodotti da mostrare puliti e pronti, abiti adatti: meglio tinte unite, perché le righe sottili in video creano un fastidioso sfarfallio. Sono dettagli piccoli, ma fanno la differenza tra un video curato e uno improvvisato.

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